Il faut savoir qu'il est possible d'être employé d'une association à condition de ne pas être membre du bureau et que le Conseil d'administration ne dépasse pas un pourcentage (je crois de 1/4 des membres employé)
Donc effectivement pour un jeu ce n'est pas intéressant puisque çà veut dire qu'on perd le contrôle de l'asso!
Il est aussi possible d'être indemnisé (frais kilométrique, utilisation d'une connexion internet personnel etc...).
Et on peut avoir un surplus à la fin de l'exercice, à condition de le réaffecter à l'an d'après avec un budget prévisionnel. Pratique par exemple pour faire un gros achat.
Il est par contre impossible de délibérer en assemblée général afin de partager le gâteaux entre chaque membre. Contrairement à une assemblée d'actionnaire si je me trompe...
Et la loi 1901 ne demande pas de donner à la préfecture les biens, mais de discuter en AG la répartitions des biens si les statuts ne l'ont pas prévus (Statut qui peuvent être changer en assemblée extraordinaire)
Donc effectivement pour un jeu ce n'est pas intéressant puisque çà veut dire qu'on perd le contrôle de l'asso!
Il est aussi possible d'être indemnisé (frais kilométrique, utilisation d'une connexion internet personnel etc...).
Et on peut avoir un surplus à la fin de l'exercice, à condition de le réaffecter à l'an d'après avec un budget prévisionnel. Pratique par exemple pour faire un gros achat.
Il est par contre impossible de délibérer en assemblée général afin de partager le gâteaux entre chaque membre. Contrairement à une assemblée d'actionnaire si je me trompe...
Et la loi 1901 ne demande pas de donner à la préfecture les biens, mais de discuter en AG la répartitions des biens si les statuts ne l'ont pas prévus (Statut qui peuvent être changer en assemblée extraordinaire)